推书帮《重生惹火：霍总黏着我求结婚》免费试读第44章 气急败坏的苏薇薇
猛地一下拉开房门，门口的人脚步踉跄，险些摔倒进来。
“爸。”
苏薇薇脸色讪讪，下意识地看了眼男人。
见到是苏薇薇，苏海州神色缓和了一下，朝着男人使了个眼色。
男人点头离开，他示意苏薇薇进门。
“刚刚我们说的话，你都听见了。”
苏薇薇嗫嚅着点点头：“我就是正好经过。”
“我不管你今天是不是正好经过，今天的事情谁也不准说知道了吗？”
苏薇薇点点头。
苏海州又紧接着警告道：“还有你不要轻举妄动，现在在我们还没有计划好之前，你不要去和苏璃作对，否则下场会很难看，还可能因此破坏了我们的计划。”
苏薇薇闻言，心里面却不以为然。
父亲都已经计划好了，他还怕什么？
难不成那苏璃还有三头六臂，能提前预知？
苏海州见她不动声色，就知道苏薇薇心中盘算着什么。
他面色一沉，严肃道：“苏薇薇我再和你说一次，不要动歪心思，要是坏了我的计划，我一样收拾你！”
面对苏海州如此凝重之色，苏薇薇硬生生地点了点头。
苏海州摆了摆手，示意她出去。
看着苏薇薇那不甘的神色，苏海州心中涌上一阵不安。
从书房出来，苏薇薇并没有转身回房，而是去了楼下的健身室，找自己的母亲赵慧梅。
她将在书房偷听到的一切告诉了赵慧梅，跪坐在地上，喃喃道：“妈，你说爸真的会对苏璃下手吗？”
“薇薇，这些年你爸对你和对苏璃如何你自己最清楚了，他既然说了要对付苏璃那个小贱人，那肯定是跑不了的。”
赵慧梅深吸了一口气，紧贴的健身服勾勒出她姣好的身材。
“可是妈你难道忘了，当初爸把你带进家门的时候可是口口声声承诺了要把苏璃那个小贱人赶出去的，结果呢？”
苏薇薇拧起眉头，“结果却说苏璃也是他的骨肉，硬生生的养到了现在。”
“妈，就算爸对我再好，可到底苏璃也是他的孩子，万一他下不了手，难道咱们还要忍着那苏璃？”
赵慧梅微微一怔，若有所思地看向苏薇薇。
“可你爸说了让你不要轻举妄动，万一真的坏了他的计划怎么办？”
“不会的。”苏薇薇斩钉截铁地表示。
“爸现在的目标是璃妆，那咱们帮他一把，提前搞垮苏璃那小贱人的公司，也算是帮了爸，到时候即便是他知道了也不会怪我们，说不定还会赞赏我。”
苏薇薇眯了眯眼睛，心中已然有了主意。
赵慧梅停下手中的动作，坐直了身子看着她，“你想怎么做？”
“苏璃那个小贱人害我身败名裂，现在连宋中柯也不理我了，我一定要让她也尝一尝失去所有的滋味！”
“她不是那么在意璃妆么？那就弄垮了它！”
苏薇薇眼中迸出一股厉色，悠悠转眸看向赵慧梅，“妈，我听说璃妆现在全面大改革，重新定制产品，我记得之前爸那个工厂里面有几个你安插的人吧？”
赵慧梅脸色一变，张了张嘴，半天没吐出一个字。
是，她的确安插了人。
当年苏海州能在苏璃她母亲还没死的时候就和自己勾搭上，谁又敢保证会不会有什么小贱人妄图挤走自己坐上这个位置。
赵慧梅是个有心思的，早早地就安排了自己人进入工厂里面，方便监视苏海州的一举一动。
当然，不止是工厂，还有璃妆公司。
不过自打他从璃妆撤出来以后，公司里的人都被遣散，自己的人也跟着退出来。
只是赵慧梅没想到，自己向来觉得隐秘的事情，苏薇薇竟然知道。
“妈，你到时候让你的人动动手脚就成。”
赵慧梅有些犹豫，一旦这事儿做了，苏海州必然会发现自己在工厂里面安插人的事情。
见状，苏薇薇直接下了一剂猛药，咬着下唇道：“妈，你要是帮了我，这事儿以后爸追究起来你大可说是为了我才安排的，可要是你不帮我，我现在就去告诉爸！”
她作势起身，赵慧梅一把抓住她，气得不轻：“你个小混账，好歹我还是你妈，你还敢威胁我？”
“妈，你就帮我这一次，你也不想看到苏璃那贱人过得比咱们好吧？”
赵慧梅垂眸，沉思片刻，咬咬牙道：“就这一次。”
苏薇薇勾唇，轻快地笑出声来。
苏璃，这一次，你插翅难逃！
远在璃妆的苏璃并不知道一场针对自己的计划即将展开。
网络旗舰店的事情已经准备就绪，等着工厂这边将货物准备齐全就可以正式启动。
网店的事情自然有公司的人去办，而此时苏璃正捧着一本书恶啃。
半路出家的她没有学过专业的管理，璃妆能起步除了她自己的决策之外，还与身边人脱不了干系。
在重磊的要求下，她现在需要花费大量的时间学习如何管理和经营一家公司。
书面上的东西固然是一部分，但没有理论也就没有实践。
“怎么样了？”
重磊推门而入，递上一杯热咖啡。
苏璃揉了揉眉心，苦笑一声：“人家都说学无止境，果然如此。”
“我这半路出家的选手，看这个等于看天书。”
重磊轻笑，“也没那么难。”
他拿过桌面的书，微微弯腰，用笔勾勒出一段话，缓缓道：“你得换个思维来学习，你不是学生你可是老板，学校里的学生学管理，先看理论再实践，你得两者并用才能更好的理解。”
苏璃疑惑，不太明白他的意思。
“举个例子，管理学中有一门定律叫做水桶定律是讲一只水桶能装多少水，这完全取决于它最短的那块木板。”
“这就是说任何一个组织，可能面临的一个共同问题，即构成组织的各个部分往往是优劣不齐的，而劣势部分往往决定整个组织的水平。”
苏璃顿了顿，“优胜劣汰？”
重磊摇头，“不，作为一名管理者，你要想的不是如何淘汰短板，而是如何将短板发挥到极致的作用。”
重磊直起身子，见苏璃眸光闪烁，微微勾起嘴角。
“我明白了。”苏璃扬起脑袋，“集体之中有长有短，最短的木板却是组织中有用的一个部分，只不过比其他部分差一些，你不能把它们当成烂苹果扔掉。”